Yhteystiedot | Verkkovalmennukset | Koeta kykyjäsi  

Löydä  vahvuutesi | Inspiroi muita | Vahvista yhteistyötä

 

 


…JOTTA ESIMIEHET OSAISIVAT INSPIROIDA



Inspiraatio saa ihmiset antamaan itsestään parhaat mahdolliset tulokset ja kehittymään eteenpäin. Se on jopa tärkeämpi kuin tieto, viisaus ja kokemus. Esimiehenä on kaksi tapaa hoitaa inspiraatiota. Yksi, kannusta ihmisiä heidän omille innostuksen alueille. Kaksi, älä sammuta luontaista innostusta.



1) KERROMME
(Luento 30-90 Min):

1) Tarinankerronta: Esimiehen salainen ase
2) Palaverit paikoilleen! 5 työkalua palavereiden tehostamiseen
3) Miten innostaa ja haastaa! Psykologinen pääoma esimiehen näkökulmasta.


2) TYÖSKENTELEMME KANSSANNE
(Lyhyet valmennukset, 0,5-1 päivä):

 

1) Johda kertomalla: Opi käyttämään tarinankerrontaa kehitystyökaluna.
2) Palautteella paloa. Palautteen antamisen aakkoset. Valmennamme myönteisen ja kehittävän palautteen antamista niin, että hyvät tavat vahvistuvat ja luottamus kasvaa.
3) Opi tunnistaman omaa flowta ja sen kanavointia organisaatiossasi. Ihmiset tekevät parhaan tuloksen omassa Flow-kanavassaan. Termi on hyvin tutkittu ja tunnettu, mutta miten sitä käyttää?



3) ASETTAUDUMME VASTUULLISEEN KEHITYS-SUHTEESEEN (Prosessivalmennukset):

Kehitämme yhteistyössä kanssanne tavoitteellisen ja räätälöidyn prosessin.
Olemme parhaita juuri innostamaan ihmisiä mukaan kehitysprosessiin ja luotsaamaan sitä kohti uusia päämääriä.

PS Kokeile vaikka Visual Mindfulness- prosessia!

 

 

"Something Good Might Happen Anytime"